抖音主播助理是做什么的(网络助理是干什么的？)-华体会hth

1、助理是干什么的？

行政助理:各部门关系协调。办公环境管理。部门会议组织。各种庆典年会组织。固定资产管理。还会牵扯到新员工入职的工作。等等。根据各会有所不同。比如有些固定资产管理有些是由财务或后勤部门管理的。新员工入职有些是由人事管理的。行政助理工作职责1、负责办公室日常管理工作；2、负责办理各项规定发放、员工签收；3、检查领导前台工作；4、督促行政档案工作；5、组织优化统一办公文件排版；6、管理使用复印机、传真机及耗材，建立设备检查清洁制度，掌握各种器材功能使用，确保故障内修复；7、接受领导安排的其它工作。人事助理的岗位：1）整体人力资源部的职能和详细工作要有说明2）考虑你整个人力资源部的岗位设置情况：除经理之外，还有那些岗位3）助理的工作因该协助经理或分担某个专员专项的工作，具体情况考虑以上两问题后自然有所罗列。配合快速增长的业务需求（分为文档本地化、广告设计印刷、ERP管理软件三大业务），协助人事经理从事人事助理相关的工作，包括，(1) 协助招聘和面试工作，包括简历筛选/通知/面试接待等；(2) 协助人事考勤管理；(3) 协助培训工作；(4) 其他常规性的人事助理工作。总经理助理的工作职责：1、起草工作计划总结，并作好重要会议记录；2、起草、存档整理总经理签发文件；3、管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，总体运行配合;4、接听、妥当应答，并做好记录；5、掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行；6、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作；7、根据发展的要求制定人力资源战略；8、设计并完善人力资源结构；9、完成人力资源的日常招聘工作；10、完善绩效考核制度。

辅助摄影师的工作，一个优秀的助理不一定会成为一个优秀摄影师，但一个不称职的摄影助理一定不会成为一个优秀的摄影师！优秀的摄影助理做事要灵活，要站在摄影师的立场上想问题，而不是简单的“协助摄影师布光\更换背景\与被摄者沟通,活跃气氛,让摄影师拍到好的瞬间\指导被摄者作出好的造型与姿势\准备照相器材”，如果这样的话你只会是个助理，即使成为摄影师也不会很优秀，至于楼上那位仁兄所谓的“一个婚纱摄影店的摄影助理要学会300个不同的造型”很荒谬，难道摄影师最重要的是造型吗？那么不是很个模特都应该是摄影师吗？难道当你拍到第301人的时候就要重复以前的造型吗？摄影是脑力劳动，你的想法和构思支配你的行为……这里我要说摄影助理们在你们动手工作的时候，别忘了你们还有大脑！思维第一！

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