1、抖音直播带货怎么运营好一些？

在主播初期做直播的时候，一个鲜明的人设会让用户更容易记住你。能够吸引更多的粉丝，提高粉丝的粘性。但是我们一定不要打造与自身性格完全相反的人设，不然很容易翻车，造成账号发生大批掉粉的情况。

2、直播前准备要充分

很多直播间会请专业主播来进行直播，也有店铺直接自己亲自上阵。不管是哪种方式，都要在直播前做好充分的准备。写直播方案，管理个人形象等等。

如果是新人主播，最好每天直播2个小时以上。头部主播一般每天都会直播4-8个小时。另外，尽量按时直播，保证直播频率的输出，这样更容易让用户产生定时观看直播的习惯。

4、准备商品信息及话术

如果是带货主播，在开播前，需要列好商品清单，清单里要包含商品报价、库存、名称等信息。还要对每一个产品进行卖点分析，至少列出2-3个核心卖点。因为只有对产品非常了解，才能说服观众，赢取他们的信任，从而提高购买转化率。

2、抖音初期怎么运营？

目前，短视频现在已经进入到激烈的竞争状态，几乎每个企业都想入驻。抖音目前作为近两年最火的产品

自从2016年上线以来就已经开始了飞速地发展，在2020年初，抖音发布了2019年的最新数据，抖音日活跃用户已经超过4亿人！那么如何抓住机遇，打造出一个爆款抖音号呢？初期应该怎样运营呢

越来越多的人都在做抖音呢，无疑就是见效快、引流简单，曝光度大等等。在目前有的个人进行投资去做短视频，有的在组建团队进攻抖音，因为在短视频如此火爆之下，做好抖音是真的会赚钱。

我记得我一个朋友和我聊天就说想要做抖音，我说做抖音打算干什么，他直接和我来了一句“挣钱”。但是对于他来说只知道短视频可以给他带来盈利，但是对于对抖音没有一点了解的话，做起来是非常困难的。

下面给大家分享下在运营过程中总结下来的经验：

2、了解抖音算法机制

抖音想要做好最关键的就是“养号”如果第一步就错了，以后的每一步就都是错的了。

下面来看做抖音前期都需要做什么准备：

抖音账号的定位其实和的定位是一样的道理。定位就是在粉丝的心中打造出属于一套自己独特的风格。对于抖音平台来说，账号定位越垂直，账号的权重越高。

定位职场就坚持发布一些职场的内容，定位美食就坚持发布一些美食视频；

比如你一天发美食，一天发职场，第三天又去发健身，这样不仅无法吸引垂直领域的粉丝，还会导致账号权重降低，获取的初始流量也会变少。

所以，好的账号定位也是可以快速涨粉，快速引流，快速变现。定位越准确，越垂直，粉丝就会越精准，变现就会越轻松，获取的精准流量就会越多。

养号是关键的，应该怎样去做呢？有很多用户完之后一上来就是开始进行发视频，发产品，这样很容易让平台判定是一个营销号；在完成之后，就多看视频，多互动让平台认为是一个正常号；

上面也说到了定位，就是给自己打上了标签，这时候就开始养号，每天利用1-2个小时的时间，对同城或者的视频 感兴趣的进行点赞。

这时候要注意的是，你定位的是什么标签，就要去观看和点赞这方面的作品。同一类的作者，尽量多去作者主页看下。

养号的周期一般建议在3-5天，最佳时间为7天。养号的过程中在线浏览视频的时间尽量保证在1小时并且要间断

可以在上午刷半个小时左右，间隔3-5个小时之后，再刷半个小时 ，每天一定要坚持刷视频 不要半途而废哦

注意：在养号期间不要发布任何视频。

3、不要遐想发一两个视频就可以火

我遇到过很多人，感觉发一两个视频就可以火，事实并不是这样的，不知道你有没有这样的感觉，要知道无论做什么都不会是很容易就可以完成的

就比如一些大V的主页，几乎都是有几百个视频的，他们刚开始的时候也是一个小白，无人所知的，只是在火了之后，把之前发布的视频带火了。

所以刚开始做的时候，发布一两个视频几乎没有播放点赞，甚至还会违规，但是发到十几条甚至五十条的时候火了起来，点击量暴增，涨粉无数。

所以，要沉得住气，坚持下来，不要想着在短时间内就可以做出成绩，你看到的很多大v背后都是付出大量的汗水和心血。

①、在申请抖音号一定要用手机号申请，不要用或者其他登录；

②、养号要保证【一机、一卡、一号】；不要一部手机上面同时切换两个抖音号，这个是很多人常常犯的错误，一定要记住！

③、内容垂直、帐号标签化，如果你做创业内内容，你就多看创业作品、多 创业的抖音号。

④、看作品一定要注意完播率、不要刷的很快、好的作品一定看完，然后点赞， 有些需要就。每天至少看60分钟以上。

⑤、直到每次系统给你的60%以上的是你的这个领域的小视频（比如做 创业的、刷到的是创业类的小视频） 这样你抖音号就被系统【标签化】了。

⑥、这样的号以后在发同领域的作品量才会多、权重高。并且多同行的 直播，没事挂着看同行的直播。适当的刷个几块钱小礼物，对提高号权重很重 要！

⑦、新的抖音号必须养号5-7天，抖音在养号期间不要发任何作品。

三、了解抖音算法机制

想要玩抖音首先就要去了解抖音，怎样让抖音上热门？对抖音有一定了解的人都需要知道，抖音最厉害的就是它的算法了！抖音的算法其实很好理解的

只要理解抖音的算法，然后就去围绕着这些算法去制作优质的15秒内容就可以，不断的去优化着15秒内容，得到的流量将会越来越大。

那抖音的算法到底是什么呢？

大家都知道抖音作为系的产品，它的算法其实就是一个漏斗机制，基本和今日的去中心化算法原理基本是一致的。抖音的算法一般分为以下三个步骤：

这里所说的双重审核就是机器审核+人工审核。

就比如自己一个视频刚发出的时候，首先平台就先会进行自动检，检测视频是否存在搬运、暴力、硬广等一些违禁行为，如果发现有违规行为，机器就会遭到拦截，通过飘黄，标红等提示人工注意；

还有就是抽取视频中的画面，关键帧，与抖音数据库中存在的大量作品进行消重，如果发现重复的作品就会进行低流量，或者是进行降权。

接下来就会转入人工检测，这就会由抖音的人工审核进行第二次的检测。主要就是针对在机器审核筛选出来疑似违规的作品，和一些容易出现违规领域的作品，抖音审核人员就会进行逐个的细致审核。

这时候不论有多少粉丝，视频通过审核之后，平台就会把你的视频放进第一个流量池（就是给你第一次量）；

流量池大概分为下面三个等级

刚开始抖音就会利用200-1000人的小流量，测试视频的受欢迎程度

如果这次视频有百分之十的点赞率或者是60%完播率等一些数据，平台就会判定这个视频受欢迎，就会将视频给二级流量池。

当视频成功进入中级流量池，这时候平台就会分配大概1w-10w的量了

在这个时候平台还会根据点赞率、完播率、率、率进行下一轮筛选。

通过一轮一轮验证，筛选出来的点赞率、完播率、率等等，如果这些指标较高的短视频

就会有机会进入精品池，这将会获得平台100w左右的量。

根据流量池的，我们就可以看出，视频想要上热门，是和点赞量，完播率，率，量等等有关的，

所以掌握了它们，就会获取更多流量。

①点赞量：就比如发布视频之后有300个播放量，但是点赞人数连10个都没有，那你发布的作品基本上就凉凉。最合适的播放量与点赞量尽量保持在25:1.

②完播率：发布的视频，是否可以持续，重要的不是点赞，，，而是用户完整的看完你的视频。如果完播率越高，系统给的率就越高。所以在发布视频时一定要注意把握时长，最好视频保证在10秒左右，这样完播率就会大大的增加，率就会提升。

③量：如果视频量越大就会证明用户对你作品的认可度越高。

④量：这就代表你和用户的互动亲密度，越多越好；所以在设计视频内容的时候，就需要注意引导用户互动！

会有很多人发现，有很多视频刚发出来的时候很可能没有什么动静，但是过了一段时间的时候，却突然之间就会火爆起来。这就是时间效应的体现，可能就会因为一些热门事件或热门视频影响，突然就会给大量流量。

5、网络主播是如何运营的？

网络直播运营方案:1、 从运营的角度去看直播,发现主播的一些业务等方面的问题及时记录并解决。负责新主播的业务培训以及粉丝维护等方面的培训。2、 需求学会负责以下日常事务：声卡/摄像头相关的一切问题,无法正常开播相关的,主播是否有积极的状态在直播,是否有正确的引导粉丝,言行举止是否符合的规定要求,以及所有主播的粉丝群/vip群的实时并处理，并兼职负责线上场控部。3、负责频道主播的日常跳舞主持或者拉票拿周星等以及一些关键时候煽情维护粉丝以及转换粉丝心理等工作,其次搭建好整个活动部门使其能正常运转（线上活动策划/主持,主持考核的招聘，）。频道大型活动的策划以及主持。4、主播的管理:① 原则上所有全职主播都是每天6小时上班作为全职主播,这部分主播作为重点培训培养，兼职能够稳定直播4小时的一些离较远或者又不愿意来发展的可以吸收为线上主播,作为营收主播。② 所有一切的必须按照规章制度来要求并且执行。③ 所有主播都是采取轮班制度,每天三班。上午：适合新人去适应直播平台并且吸收粉丝，下午人流较多的时间段主要引导主播去更多的吸取土豪,收获礼物。晚上是黄金时段适合有经验并且有自己的特色的优质主播进行直播。④ 对于主播的直播状态,从化妆打扮到精神面貌,实行实时监管,采取扣分制度,关系到主播的薪酬奖金以及对她的扶持力度,从而引起主播自我重视。⑤ 对于主播的衣着,适当为主播提供各种适合直播的服装分配,第一为主播加分,第二能吸引游客的眼球,第三能更好的吸引大家来我们这个家族

虎牙直播是中国领先的弹幕式互动直播平台,可提供同时1000万人在线高清观看、赛事直播与游戏直播,热门手游直播等。包含王者荣耀,球球大作战等。

网络主播靠谱吗？揭秘主播月入过万的内幕之六大常见骗局人们在生活中，总是碰见各种各样的招聘骗局，今天我们就来归纳一下那些拿着主播当幌子的骗子的六大常用套路，让你今后少走弯路

网络主播只要是一个器，然后拉拢有人在里面开直播赚钱收提成。

主播招聘在做招聘之前，你需要做好其他工作，我另外的文章里面提到了，，房间装修，直播设备购买等等，我在这里就不赘述，着重讲一下主播招聘这块。原则：从你身边，从你所在的城市，从你能接触到的所有线上线下资源里面去找合适的美女。同时，在招聘主播的时候需要注意一下几点：1、颜值中上；2、毕业3年内的大专、大专以上的艺校、普通高校、舞蹈学院的学生；或者是具备一定特长才艺的女生；3、沟通能力好，没有公主病的，像个大爷一样的，则不适合做主播；4、对赚钱有很强烈的欲望的，那种家里面本身就很有钱的，不缺钱花的女生往往没太多的精力来做这个，诉求不一样，人家可能从事其他生意就比做直播赚得多很多，所以，对赚钱没什么太大欲望的女生也不是我们要招的人。

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