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想拿高薪，先看懂这个岗位。

新媒体运营，听着时髦，其实干的就是内容搬运和流量对接。很多人投简历时，只写自己会写文案、会拍视频，这不够。公司要看你能不能把用户留住，能不能让账号涨粉。

做抖音运营，别光想着发视频。先算笔账一条视频涨粉多少？互动率多少？转化多少？老板最关心这些。如果你只会炫技，不会算账，简历直接被刷。

内容是基础，但不是全部。你还得懂平台规则。抖音现在打压硬广，你硬塞广告，视频直接限流。多看看爆款视频，研究它们的标题怎么起，开头怎么留人。

用户喜欢看什么？不是你自嗨，而是他们想看。比如教做菜的账号，视频里多放几个成品图，用户刷到就想点进去。细节决定点击率。

涨粉靠内容，留人靠互动。评论区要回复，私信要及时。有人问这个怎么买，你半天不回，别人就找别的账号了。

很多人以为新媒体就是玩花样。其实本质是卖东西。无论是卖货、卖课，还是卖品牌，都要有结果。你的简历里，最好有帮XX品牌涨粉10万视频点击率提升30%这类数据。

学点数据分析。用抖音自带的数据工具，看看哪个视频好，哪个不好。不好就改，别固执。运营不是艺术创作，是实验科学。

多看同行。别人怎么发视频，怎么搞活动，怎么卖货。别闭门造车，模仿是捷径。但记住，模仿不是抄袭，要加自己的东西。

最后说句实在话。新媒体运营累不累？累。每天想标题，剪视频，盯数据，还要防平台算法变。但做得好，确实能挣钱。想入行，先做好吃苦的准备。